Община Елхово осигури квалификация и работа на 44 безработни по проект „Нов избор – развитие и реализация“. Проектът се осъществява по схема BG051PO001-1.1.03 “Развитие” по Оперативна програма „Развитие на човешки ресурси“ и се съфинансира от Европейския съюз.
Община Елхово осигури квалификация и работа на 44 безработни по проект „Нов избор – развитие и реализация“. Проектът се осъществява по схема BG051PO001-1.1.03 “Развитие” по Оперативна програма „Развитие на човешки ресурси“ и се съфинансира от Европейския съюз.
По него се дава възможност на общините да извършат подбор измежду насочените от бюрата по труда безработни, като ги включат в курсове за обучение по професии и впоследствие ги назначат на работа.
Община Елхово кандидатства за две длъжности – „Работник, озеленяване“ и „Работник, полагане на пътни настилки“, по които кандидатите ще се обучават от февруари до април 2012г.,.
Предвидени са 24 бройки за работник, озеленяване и 20 за работник, полагане на пътни настилки. След като обучението приключи, общината ще сключи трудови договори със завършилите за срок от 12 месеца на осемчасов работен ден. Те ще се грижат за пътната настилка и зелените площи в община Елхово.
Миналата година общината осигури работа по същата програма на 57 лица, разпределени в следните длъжности – работник, облицовки и настилки – 10, работник, строителство – 8, техник еколог – 4, работник, поддръжка на пътища – 20 и озеленители -15 лица, чиито едногодишни договори изтичат през април тази година.
Община Елхово чрез оперативните програми, като алтернатива за разкриване на нови работни места прави всичко възможно, за да се възползва от предоставените възможности, за да бъде осигурена заетост за местното население, като приоритетна целева група са хора над 50г., които трудно намират реализация на реалния трудов пазар.